91º£½ÇÉçÇø

Le D^r Alan Ulsifer a obtenu son diplôme en optométrie en 1990 à l’Université de Waterloo, où il a reçu plusieurs prix pour ses réalisations cliniques, notamment le prix de l’excellence en gestion des patients de l’Association des optométristes de l’Ontario.

Après avoir obtenu son diplôme, le D^r Ulsifer est devenu l’un des fondateurs et associés directeurs du Northern Vision Centre, qui est à son tour devenu l’une des plus importantes cliniques d’optométrie indépendantes du Canada. 

Le D^r Ulsifer a également siégé, en tant qu’associé directeur, aux conseils d’administration de divers organismes sans but lucratif, notamment de l’Alberta Optometric Association, du Rotary, de l’Optometry Giving Sight, de l’Alberta Freestyle Ski Association et de la Grande Prairie Chamber of Commerce.

En 2008, le D^r Ulsifer a supervisé la création de 91º£½ÇÉçÇø, qui demeure à ce jour la plus grande fusion d’entreprises de l’histoire du Canada pour ce qui du nombre d’entreprises impliquées. Il a reçu le prix Entrepreneur émergent d’Ernst & Young de 2008 de l’Ouest canadien et le prix Entrepreneur de 2012 des Prairies. Au fil des ans, le D^r Ulsifer a siégé aux conseils d’administration d’autres organismes sans but lucratif et a obtenu le titre de DCI. Il est actuellement PDG et président du conseil d’administration de 91º£½ÇÉçÇø.

Dre Karen Hayward est née et a grandi à Port-au-Port, à Terre-Neuve. Elle a déménagé en Nouvelle-Écosse et a obtenu sa licence en sciences en 1998 à l’université Saint Mary’s avant de poursuivre ses études à l’université du Missouri St. Louis, où elle a obtenu son doctorat en optométrie en 2002.

Elle a également suivi un cours de thérapeutique orale, de glaucome et de diagnostic avancé à la Northeastern State University College of Optometry en 2014. Le Dre Hayward exerce à l’emplacement 91º£½ÇÉçÇø – St. Albert Centre, où elle travaille avec passion pour fournir d’excellents soins aux patients et s’assure toujours que les besoins de ses patients en matière de soins oculaires sont satisfaits au-delà de leurs attentes. Le Dre Hayward siège actuellement au conseil d’administration de 91º£½ÇÉçÇø et a été présidente du comité consultatif de 91º£½ÇÉçÇø.

Elle a également été présidente de la Enhancing Life Foundation de 2014 à 2020 et a beaucoup apprécié son rôle à la tête de la branche caritative de 91º£½ÇÉçÇø. Le Dre Hayward est également membre du conseil d’administration de l’Alberta Association of Optometrists (Association des optométristes de l’Alberta).

Le D^r Craig Meckelborg a obtenu son diplôme en optométrie à l’Université de Waterloo en 1993, puis un certificat en thérapie oculaire à la Northeastern State University de Tahlequah, en Oklahoma. Il a ensuite exercé sa profession à Edmonton et à Calgary avant d’acquérir sa première clinique à Airdrie.

Par la suite, le D^r Meckelborg a été élu membre du conseil de l’Alberta Association of Optometrists. Il a ensuite ouvert un cabinet à McKenzie Towne, à Calgary, lequel a été l’une des premières cliniques à se joindre à 91º£½ÇÉçÇø en tant que clinique sous bannière.

Le D^r Meckelborg est toujours actif au sein du comité d’action politique de l’Alberta Association of Optometry. Au cours de ses neuf dernières années au sein du conseil d’administration de 91º£½ÇÉçÇø, il a siégé à la fois au comité de vérification et à celui de gouvernance et de rémunération. Il poursuit ses études auprès de l’Institut des administrateurs de sociétés.

M. Michael Ross est diplômé de l’Université de l’Alberta, Fellow comptable professionnel agréé, Fellow comptable certifié en gestion, consultant certifié en gestion, professionnel agréé en ressources humaines retraité. Il détient aussi un certificat de l’Institut des administrateurs de sociétés.

M. Ross a pris sa retraite en tant que PDG de Conroy Ross Partners en 2012. Comme associé d’Ernst & Young, il a occupé de nombreux rôles, notamment celui d’associé directeur national (Canada) de la consultation sur le marché intermédiaire et l’entrepreneuriat.

En plus du conseil d’administration de 91º£½ÇÉçÇø, M. Ross siège aux conseils d’administration de Fountain Tire, Frac Shack Inc, Norseman Group Ltd, G2 Integrated Solutions (Systems Integrity Management Solutions, Inc. – Houston, TX) et CORUS Orthodontists Inc.

M. Andrew Taub est titulaire d’une licence en finance et comptabilité de l’Université du Michigan, et également d’un MBA de la Columbia Business School. Actuellement associé directeur à L Catterton, il s’intéresse surtout au fonds Buyout et il siège aux conseils d’administration de plusieurs sociétés du portefeuille de L Catterton.

Entré au service de L Catterton en 1996, M. Taub possède près de 25 ans d’expérience en capital-investissement et a dirigé plus d’une douzaine d’investissements chez L Catterton. L’expertise de M. Taub en matière d’investissement et d’exploitation couvre le paysage de la consommation grâce à des investissements dans les secteurs de la santé, de la restauration, de l’alimentation, des animaux de compagnie et des services de marketing. Auparavant, M. Taub a assumé pendant trois ans les fonctions de vice-président de la Nantucket Holding Company, une banque d’affaires. M. Taub a également travaillé au sein du groupe de financement des entreprises de Coopers & Lybrand. Il a amorcé sa carrière chez Dean Witter Reynolds dans le domaine des fusions et acquisitions.

M. Rajan Shah est titulaire d’un baccalauréat en comptabilité et en finances et d’une maîtrise en comptabilité de l’Université de Waterloo. Vice-président de L Catterton, CPA et EEE au Canada, il siège actuellement aux conseils d’administration de plusieurs sociétés du portefeuille de L Catterton.

Avant d’entrer au service de l’entreprise en 2018, M. Shah était directeur au Conseil du régime de retraite des enseignantes et des enseignants de l’Ontario (RREO), où il se concentrait sur les opportunités mondiales dans les secteurs de la consommation et des services de santé. Il a travaillé dans les bureaux du RREO à Toronto et à Hong Kong. Avant de se joindre à l’équipe du RREO en 2014, il a travaillé pour Imperial Capital et pour le groupe de financement des entreprises de PwC.

M. Tim Gillespie est diplômé de la Haskayne School of Business et détient le titre d’analyste financier agréé. Il a commencé sa carrière en tant que négociant international d’actions à Odense, au Danemark, et a travaillé plus de 35 ans dans le secteur de la finance, où il a occupé de nombreux postes dans le domaine des prêts aux entreprises et des marchés de capitaux. Au cours de sa longue carrière, il s’est spécialisé dans la technologie, l’immobilier, le transport, le commerce de détail et l’énergie. Jusqu’à tout récemment, il était vice-président exécutif et responsable de la division des services financiers aux entreprises d’ATB Financial.

En plus du conseil d’administration de 91º£½ÇÉçÇø, M. Gillespie siège aux conseils d’administration de la HomeSpace Society et de l’Orchestre philharmonique de Calgary. Il est également vice-président de Meals on Wheels.

Le D^r Alan Ulsifer a obtenu son diplôme en optométrie en 1990 à l’Université de Waterloo, où il a reçu plusieurs prix pour ses réalisations cliniques, notamment le prix de l’excellence en gestion des patients de l’Association des optométristes de l’Ontario.

Après avoir obtenu son diplôme, le D^r Ulsifer est devenu l’un des fondateurs et associés directeurs du Northern Vision Centre, qui est à son tour devenu l’une des plus importantes cliniques d’optométrie indépendantes du Canada. 

Le D^r Ulsifer a également siégé, en tant qu’associé directeur, aux conseils d’administration de divers organismes sans but lucratif, notamment de l’Alberta Optometric Association, du Rotary, de l’Optometry Giving Sight, de l’Alberta Freestyle Ski Association et de la Grande Prairie Chamber of Commerce.

En 2008, le D^r Ulsifer a supervisé la création de 91º£½ÇÉçÇø, qui demeure à ce jour la plus grande fusion d’entreprises de l’histoire du Canada pour ce qui du nombre d’entreprises impliquées. Il a reçu le prix Entrepreneur émergent d’Ernst & Young de 2008 de l’Ouest canadien et le prix Entrepreneur de 2012 des Prairies. Au fil des ans, le D^r Ulsifer a siégé aux conseils d’administration d’autres organismes sans but lucratif et a obtenu le titre de DCI. Il est actuellement PDG et président du conseil d’administration de 91º£½ÇÉçÇø.

Trevor est un professionnel accompli du commerce de détail avec plus de 35 ans d’expérience chez Sobeys, Rexall Drugstores et Giant Tiger. Son parcours dans le commerce de détail inclut la direction d’entreprises complexes, multi-bannières et d’opérations de franchises. Trevor a une expérience approfondie dans la direction de grandes équipes et de projets transversaux dans la gestion de catégories, le merchandising, le marketing, la chaîne d’approvisionnement et les opérations en magasin, ainsi qu’une solide expérience en gestion générale qu’il a acquise en construisant sa carrière à travers le Canada. Trevor est un leader qui privilégie les magasins/cliniques et incarne les valeurs de notre groupe FYihealth, agissant comme un joueur d’équipe et un coach pour beaucoup. 

Trevor a grandi à Calgary et à Edmonton, et a récemment habité à Ottawa. Maintenant qu’il se réinstalle à Calgary, il a hâte de voir un match des Flames en personne et de redécouvrir les Rocheuses. En tant que passionné d’histoire, il aime voyager et s’arrêter à chaque musée, galerie d’art et tout lieu qui prétend avoir une place dans notre histoire. 

Damian est titulaire d’un baccalauréat en commerce de l’Université de l’Alberta et a fait un stage chez Deloitte, où il a obtenu le titre de comptable agréé. Il a ensuite fait une maîtrise en administration des affaires à l’université de l’Alberta, et obtenu son titre de vérificateur interne de l’Institut des vérificateurs internes, ainsi que du titre IAS.A de l’Institut des administrateurs de sociétés.  

Damian s’est joint à FYihealth group en mars 2024 et possède des compétences en gestion financière, en stratégie, en acquisitions, en gouvernance, en prévisions budgétaires et en gestion de trésorerie, ainsi que de l’expérience en tant que chef de la direction, chef des opérations et chef des finances. Son expérience comprend les secteurs du commerce de détail, de la construction, du pétrole et du gaz, et de la fabrication. Il est actuellement membre des conseils d’administration de CPA Canada et d’Habitat for Humanity Red Deer. Auparavant, il a siégé au conseil d’administration de CPA Alberta pendant sept ans, dont deux ans en tant que président.  

En 2024, Damian s’est vu décerner le titre de Fellow par CPA Alberta. Damian est passionné de lecture, et aime faire du ski et de la randonnée en compagnie de sa femme et de ses deux adolescentes. 

Le D^r Frédéric Marchand a obtenu un BAA en marketing et finance de l’Université Laval en 1996. Il a ensuite obtenu un diplôme en optométrie de l’Université de Montréal en 2001 avant d’entrer au service de l’entreprise familiale Marchand Optométrie, la seule clinique d’optométrie de troisième génération au Québec.

Sous sa direction et avant que le D^r Marchand se joigne à l’équipe de 91º£½ÇÉçÇø en 2015, le groupe Marchand a vu le nombre de ses établissements exploités sous plusieurs bannières passer de 30 à 70. Ces cliniques, et plusieurs autres partenaires, continuent depuis 2017 de s’unir sous la marque Visique, maintenant bien établie au Québec.

En 2012, le D^r Marchand a reçu le titre de « Bâtisseur Â» de l’Université de Montréal pour sa contribution globale à la profession dans la catégorie du développement des affaires. L’une de ses contributions a été apportée en 2008 en tant que partenaire fondateur du Centre oculaire de Québec, un nouveau modèle de collaboration innovant se situant entre l’optométrie et l’ophtalmologie. Au cours des 20 dernières années, il a occupé différents postes au sein du conseil et du comité exécutif d’associations provinciales et nationales d’optométristes. Il est un membre actif du conseil d’administration de l’ABCIOQ, l’association des propriétaires de matériel optique du Québec, et un défenseur et contributeur du comité de financement et de développement de l’école d’optométrie de Montréal.

Le D^r Marchand vit à Blainville, au Québec, avec sa femme Anouk, qui est également optométriste, et leurs deux enfants, Julia et Cédric.

Le D^r Michael Naugle a obtenu un baccalauréat en sciences avec mention de l’Université du Nouveau-Brunswick, puis un doctorat en optométrie avec distinction de l’Université de Waterloo en 1992. Depuis 1996, le D^r Naugle siège au conseil de l’Association des optométristes du Nouveau-Brunswick, qu’il a d’ailleurs présidé de 2000 à 2002. Depuis 2010, il est également président du conseil d’administration de la Coalition canadienne des professionnels de la vue.

À titre de vice-président, Partenariats optométriques, le D^r Naugle supervise la croissance et le développement de la bannière 91º£½ÇÉçÇø au Canada et joue un rôle clé dans le recrutement de nouveaux optométristes. De la création de l’entreprise jusqu’en 2015, il a été vice-président du conseil d’administration et vice-président du comité consultatif.

David M. Redman, O.D., est diplômé de l’École d’optométrie de l’Université de Californie à Berkeley. En 2005, il a été nommé « Optométriste de l’année » du Comté de Santa Clara. Anciennement président de la California Optometric Association (CAO), il préside actuellement le comité de défense des intérêts de l’association. Il a été nommé « Optométriste de l’année » par la CAO en 2017, ainsi qu’en 2018 par la American Optometric Association.

Dans le cadre de sa contribution à l’intérêt public, le D^r Redman a organisé et participé à des cliniques de soins de la vue, en plus d’avoir siégé au conseil d’administration des cliniques Salud Para La Gente et de la First 5 San Benito Children’s and Family Commission. Il a également fait de nombreuses apparitions sur la chaîne KNTV, affiliée à NBC dans la baie de San Francisco, pour informer les téléspectateurs des problèmes de sécheresse oculaire et de vision des enfants.

Le D^r Redman a travaillé en pratique privée pendant plus de 20 ans. En 2021, il est devenu vice-président et directeur stratégique de 91º£½ÇÉçÇø aux États-Unis. Résidant actuellement en Californie, il aime la randonnée, la moto et l’ébénisterie.

Jim Black est un cadre supérieur dans le domaine des technologies et du commerce numériques. Il possède plus de 20 ans d’expérience dans des postes de direction, dont des postes de chef de l’information dans trois secteurs différents. Il est reconnu par des PDG, des équipes de direction et des conseils d’administration comme un partenaire stratégique dans la traduction de besoins d’entreprise en processus et solutions technologiques qui font progresser les entreprises à une époque marquée par la rapidité des changements technologiques. 

Jim est également connu pour ses compétences en stratégie commerciale numérique. Il a mis en place et dirigé un laboratoire d’innovation numérique axé sur l’expérience client dans le secteur de l’épicerie et a lancé des travaux sur la robotique avec l’Institut de robotique et de mécatronique de l’Université de Toronto, en se penchant sur les cas d’utilisation de la robotique dans le secteur du commerce de détail. Il a également aidé le monde universitaire pendant un mandat de cinq ans à titre de cadre en résidence à la Ivey Business School. Jim est titulaire d’un baccalauréat avec spécialisation en chimie de l’Université de l’Alberta, où il a obtenu la médaille d’or, et d’un MBA de l’Ivey Business School de la Western University. 

Jim est marié et père de deux filles. Il est fervent de plein air et de sports d’été et d’hiver, et a une passion pour la restauration de voitures sport anciennes. 

Monika est une professionnelle de l’immobilier commercial. Elle possède une vaste expérience de la location de commerces et de bureaux, tant pour les locataires que pour les propriétaires. Après un début de carrière dans un grand cabinet de courtage international, elle est entrée dans l’une des plus grandes sociétés immobilières privées au Canada, où elle a créé et mis en œuvre des stratégies pour de nombreuses propriétés canadiennes.

Avant de se joindre à 91º£½ÇÉçÇø, Monika était vice-présidente de la location pour Orange Group Commercial Real Estate. Elle y fournissait des conseils immobiliers de haut niveau à des locataires régionaux, nationaux et internationaux. Pendant cette période, elle a géré et supervisé les activités immobilières de nombreux clients nationaux de premier plan. Grâce à ses solides compétences en négociation, à son intelligence émotionnelle et à son sens aigu des affaires, Monika a constamment augmenté la rentabilité et maximisé les rendements des investissements immobiliers des entreprises pour lesquelles elle a travaillé.   

Monika se fait un devoir constant d’apprendre et de perfectionner ses compétences personnelles, et c’est pourquoi elle a entrepris de terminer son MBA à l’Université de Calgary au cours des deux prochaines années. Dans ses temps libres, elle aime voyager et passer du temps en Californie.

Braden a plus de 20 ans d’expérience en marketing numérique, en gestion de marque et en commerce électronique. Il a contribué à plusieurs marques canadiennes emblématiques en faisant partie des équipes de direction de Herschel, SAXX, Kit and Ace et Clearly. Plus tôt dans sa carrière, il a soutenu la transformation numérique chez AutoTrader/Yellow Pages et a mené les analyses Web chez TELUS. Il a été désigné comme l’un des 40 meilleurs spécialistes du marketing en ligne au Canada en 2009.

Braden vit dans la région de Vancouver avec sa femme et ses deux chats et est un collectionneur passionné de PEZ, de stylos à plume et d’art génératif. Il rêve de visiter tous les continents du monde (il ne lui reste plus que l’Océanie et l’Antarctique à découvrir!).

Shenif se joint à l’unité opérationnelle de 91º£½ÇÉçÇø en tant que vice-président à compter du 15 août 2022. Avant de rejoindre 91º£½ÇÉçÇø, Shenif était directeur de l’exploitation chez Eye Recommend, où il menait les partenariats avec les fournisseurs et dirigeait les équipes responsables de la formation, du coaching, du marketing et des événements.

En outre, Shenif possède plus de 15 ans d’expérience dans l’industrie des biens de consommation emballés, où il a occupé divers postes au marketing, aux ventes et à la direction dans des entreprises telles que Unilever, PepsiCo et Keurig. Dans le cadre de ces fonctions, il a développé des partenariats solides avec certaines des plus grandes organisations de vente au détail du Canada, notamment Wal-Mart, Costco, Loblaws, Sobeys, London Drugs et Canadian Tire. Il est titulaire d’un diplôme en commerce et en économie de l’Université Simon Fraser.

Shenif vit à Calgary avec sa femme Shelina et ses filles, Alyssa et Rayanna. Dans ses temps libres, il travaille comme chauffeur Uber (exclusivement pour ses filles), aime travailler sur des automobiles dans son garage (pour garder son mécanicien préféré en emploi), et a récemment obtenu son permis de moto.

M. Scott Kearl possède plus de 20 ans d’expérience juridique professionnelle et travaille pour 91º£½ÇÉçÇø depuis plus de deux ans. Avant de se joindre à l’équipe de 91º£½ÇÉçÇø, il était associé chez Burnet, Duckworth & Palmer LLP, un cabinet d’avocats à service complet dont le siège social se trouve à Calgary, en Alberta.  

M. Kearl a obtenu un baccalauréat ès arts avec une spécialisation en sciences politiques et en administration publique et, peu après, il a étudié à la Peter A. Allard School of Law de l’Université de la Colombie-Britannique. Son expérience de plus de 20 ans d’exercice dans le domaine juridique s’étend de la gouvernance d’entreprise à l’expertise juridique, en passant par l’exercice du droit des sociétés.  

Dans ses temps libres, M. Kearl aime jouer au hockey, faire une partie de golf en plein air et passer du temps avec sa famille et ses amis.   

M. Don Kirouac est un professionnel chevronné des finances qui possède plus de 20 ans d’expérience dans ce domaine dans divers secteurs d’activité. Après avoir obtenu un baccalauréat en commerce profil comptabilité, il a obtenu le titre de CMA, ce qui a lancé son parcours vers la direction d’équipes financières.  

Diplômé de l’Université du Manitoba, M. Kirouac a passé sa carrière dans le secteur de l’énergie et des services environnementaux, dont plus de huit ans chez Tervita. L’expérience professionnelle et de leadership de M. Kirouac comprend l’optimisation des processus et des systèmes ainsi que la gestion du changement, les intégrations et les changements de système de paie dans diverses organisations. 

Après avoir grandi et étudié au Manitoba, M. Kirouac vit maintenant à Calgary depuis 18 ans. Il adore la lecture, les films et passer du temps avec sa femme et ses deux filles.  

Mme Nancy Morison est diplômée de l’Université de la Colombie-Britannique dans le domaine de l’activité physique humaine avec une spécialisation en leadership et en accompagnement. Elle a également été finaliste pour le prix Femmes de mérite de la YWCA en 2013 dans la catégorie Affaires et professions. En 2017, elle est entrée au service de 91º£½ÇÉçÇø après avoir occupé des postes de direction dans de nombreux secteurs, notamment dans les domaines de l’optique en ligne à Clearly.ca, de la livraison de nourriture à domicile en ligne à SPUD.ca, de la gestion de produits informatiques à i2 Technologies, et de la chaîne d’approvisionnement et de la logistique de petits colis à Loomis Express.

En tant que vice-présidente au laboratoire d’ophtalmologie de 91º£½ÇÉçÇø situé à Delta, en Colombie-Britannique, Mme Morison incarne l’ADN de 91º£½ÇÉçÇø, dont la mission est d’enrichir la vie des gens, grâce à une équipe qui se concentre sur la fabrication et l’expédition de plus de 3,200 verres et paires de lunettes chaque jour. Originaire de Vancouver, Mme Morison est fière de travailler au Laboratoire Delta, au sein d’une collectivité où elle s’est toujours sentie comme chez elle.

Marie est une cadre accomplie et très expérimentée dans le domaine des ressources humaines, avec près de trois décennies d’expérience. Tout au long de sa carrière, elle a développé une expertise exceptionnelle dans plusieurs domaines clés, notamment l’amélioration de l’expérience employé, l’élaboration de stratégies globales de rémunération, la mise en œuvre de pratiques de gestion des talents transformatrices, le développement de cultures organisationnelles, ainsi que de solides compétences en gestion du changement. En plus de son rôle de cadre, Marie enseigne à l’Université Mount Royal et siège au conseil d’administration du Calgary Total Rewards Network.  

M. Scott Shaw est un professionnel expérimenté de l’industrie de l’optométrie. Avant de se joindre à l’équipe de 91º£½ÇÉçÇø, il a travaillé huit ans à CIBA Vision Canada, d’abord comme représentant des ventes, puis comme directeur des comptes nationaux; sa promotion à ce poste l’a amené à travailler avec de grands groupes optométriques canadiens, dont DEN, Iris et 91º£½ÇÉçÇø. À CIBA, M. Shaw a géré le secteur des soins des verres et collaboré avec des détaillants tels que London Drugs, Pharmasave, Overwaitea Foods et Safeway.

M. Shaw est officiellement entré au service de 91º£½ÇÉçÇø en octobre 2008. Il assure la communication et la coordination des initiatives avec les employés, les fournisseurs et les partenaires de 91º£½ÇÉçÇø, tout en donnant des conseils sur les acquisitions et la mise en place de nouvelles cliniques.

M. Amit Varshney a obtenu un baccalauréat en administration des affaires avec mention « Honor » (HBA) de la Ivey School of Business et un baccalauréat en génie électrique (BESc) de l’Université de Western Ontario.

Par la suite, il a fait un stage chez PricewaterhouseCoopers, où il a obtenu le titre de comptable agréé (CA), après quoi il a occupé divers rôles de direction dans les domaines de la comptabilité et des finances chez WestJet Airlines et Rockpoint Gas Storage (anciennement Niska Gas Storage).

Amit s’est joint à 91º£½ÇÉçÇø en 2015, en y apportant sa grande expérience dans la gestion de grandes équipes, l’amélioration des processus, la collaboration avec partenaires commerciaux et la gestion des exigenc